03/nov
19:34
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Por Bárbara de Paula Leite |
INSTITUTO EDUCACIONAL PARA CONSCIENTIZACAO E REALIZACAO DE POLITICAS PUBLICAS – ICPP Número de inscrição CNPJ 08.600.544/0001-04 |
Ibirité/MG
Projeto: Promovendo a Igualdade Racial
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### 1. *Finalidade da Ação*
O projeto "Promovendo a Igualdade Racial" tem como objetivo implementar ações que previnam a discriminação racial e enfrentem o racismo institucional e a xenofobia. A iniciativa valoriza as matrizes africanas e busca promover a pluralidade etnicorracial em instituições públicas e privadas, criando um ambiente mais inclusivo e equitativo.
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### 2. *Descrição da Ação*
Ampliar o número de organizações públicas e privadas que adotam políticas de prevenção e combate ao racismo institucional, com foco na promoção de práticas inclusivas e no fortalecimento da diversidade.
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### 3. *Justificativa*
A implementação de políticas de igualdade racial é essencial para garantir direitos básicos à população negra e combater a discriminação racial. Capacitar servidores públicos e profissionais do setor privado é crucial para oferecer um atendimento justo e adequado a pessoas em situação de vulnerabilidade social, promovendo um ambiente inclusivo e respeitoso.
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### 4. *Produto da Ação*
- *Formação e Capacitação:* Realização de capacitações para servidores, lideranças comunitárias e profissionais do setor privado, voltadas ao atendimento de pessoas em situação de violência e vulnerabilidade, especialmente da população negra, incluindo mulheres, jovens e pessoas em situação de prisão.
- *Valorização da Pluralidade Etnicorracial:* Incentivo à implementação de práticas que promovam a diversidade e combatam o racismo nas instituições. Isso inclui o acompanhamento e apoio a iniciativas que enfrentam o racismo institucional.
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### 5. *Especificação do Produto da Ação*
- *Público-alvo:* Servidores públicos, lideranças comunitárias, empresários e trabalhadores do setor privado.
- *Unidade de Medida:* Número de pessoas capacitadas.
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### 6. *Detalhamento da Implementação da Ação*
A execução do projeto será realizada por meio de parcerias com entidades governamentais e não-governamentais, além de apoio técnico especializado. A contratação de consultores e instrutores será fundamental para garantir a qualidade das formações e da implementação das políticas de inclusão.
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### 7. *Metodologia*
1. *Diagnóstico:* Levantamento das práticas de igualdade racial nas instituições participantes, mapeando necessidades específicas.
2. *Capacitação:* Desenvolvimento de cursos e oficinas sobre racismo institucional, práticas de inclusão e atendimento a populações vulneráveis, com conteúdos adaptados para diferentes setores e públicos.
3. *Acompanhamento e Monitoramento:* Implementação de um sistema de acompanhamento das práticas adotadas, incluindo avaliações periódicas e suporte contínuo para a efetivação das políticas de inclusão.
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### 8. *Avaliação do Impacto*
A avaliação será conduzida por meio de:
- Relatórios periódicos sobre o número de pessoas capacitadas e a qualidade das formações.
- Pesquisas de satisfação com participantes das oficinas e formações.
- Análise das mudanças implementadas nas instituições, com relatórios sobre práticas de inclusão e medidas contra discriminação racial.
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### 9. *Orçamento Total: R$ 300.000,00*
| Item | Custo (R$) |
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| Capacitações e Oficinas | R$ 120.000,00 |
| Consultoria e Apoio Técnico| R$ 80.000,00 |
| Material Didático e Divulgação | R$ 50.000,00 |
| Monitoramento e Avaliação | R$ 30.000,00 |
| *Total* | *R$ 300.000,00*|
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### 10. *Considerações Finais*
O projeto "Promovendo a Igualdade Racial" representa um passo importante para fortalecer a inclusão e a valorização das matrizes africanas em Ibirité e região. Ao capacitar profissionais do setor público e privado e incentivar práticas inclusivas, buscamos construir uma sociedade mais justa e equitativa, na qual todos sejam respeitados e tenham seus direitos assegurados.
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