Reorganiza a Universidade Estadual de Montes Claros – UNIMONTES – e dá outras providências.

O Povo do Estado de Minas Gerais, por seus representantes, decretou e eu, em seu nome, sanciono a seguinte lei:

CAPÍTULO I

DISPOSIÇÕES PRELIMINARES

(Vide inciso II do art. 10 da Lei Delegada nº 49, de 2/1/2003.)

(Vide capítulo I, art. 1º da Lei Delegada nº 90, de 29/1/2003.)

(Vide arts. 2º e 3º da Lei nº 15.471, de 13/1/2005.)

(Vide inciso II do art. 28 da Lei Delegada nº 112, de 25/1/2007.)

(Vide inciso III do art. 12 da Lei Delegada nº 179, de 1/1/2011.)

(Vide arts. 108 e 109 da Lei Delegada nº 180, de 20/1/2011.)

Art. 1º – A Universidade Estadual de Montes Claros – UNIMONTES –, com sede e foro no Município de Montes Claros, é uma entidade autárquica estadual de regime especial, na forma do art. 4º da Lei nº 5.540, de 28 de novembro de 1968, com autonomia didático-científica, administrativa, financeira e disciplinar.

Art. 2º – Equivalem à expressão Universidade Estadual de Montes Claros as seguintes denominações e sigla utilizadas nesta lei:

I – Universidade;

II – Autarquia;

III – UNIMONTES.

CAPÍTULO II

DA FINALIDADE E DA COMPETÊNCIA

(Vide capítulo II, art. 2º da Lei Delegada nº 90, de 29/1/2003.)

Art. 3º – A UNIMONTES tem como finalidade contribuir para a melhoria e a transformação da sociedade, atender às aspirações e aos interesses de sua comunidade e promover o ensino, a pesquisa e a extensão com eficácia e qualidade.

Art. 4º – Para a consecução de sua finalidade, a UNIMONTES tem como objetivos:

I – desenvolver, por meio do ensino, da pesquisa e da extensão, a técnica, a ciência e as artes;

II – preparar e habilitar os acadêmicos para o exercício crítico e ético de suas atividades profissionais;

III – incentivar a comunidade no desenvolvimento da pesquisa e da produção científica;

IV – irradiar e polarizar, com mecanismos específicos, a cultura, o saber e o conhecimento regional;

V – atender à demanda da sociedade por serviços de sua competência, em especial os de saúde, educação e desenvolvimento social e econômico.

CAPÍTULO III

DA ESTRUTURA DA UNIVERSIDADE

(Vide art. 33 da Lei nº 11.660, de 2/12/1994.)

(Vide art. 3º da Lei Delegada nº 90, de 29/1/2003.)

Art. 5º – A UNIMONTES tem a seguinte estrutura:

I – órgãos colegiados superiores:

a) de deliberação geral: Conselho Universitário;

b) de deliberação técnica: Conselho de Ensino, Pesquisa e Extensão;

c) de fiscalização econômico-financeira: Conselho de Curadores;

II – unidade de direção superior: Reitoria;

III – unidades administrativas de assessoramento superior:

a) Auditoria;

b) Gabinete;

c) Assessoria Jurídica;

d) Assessoria de Comunicação;

e) Escritório de Representação da UNIMONTES em Belo Horizonte;

f) Secretaria-Geral;

IV – unidades administrativas de planejamento, coordenação e execução:

a) Pró-Reitoria de Planejamento, Administração e Finanças:

a.1 – Coordenadoria de Planejamento e Orçamento;

a.2 – Coordenadoria de Modernização e Desenvolvimento;

a.3 – Coordenadoria de Informática;

a.4 – Coordenadoria de Administração e Finanças:

a.4.1 – Divisão de Pessoal;

a.4.2 – Divisão de Material e Patrimônio;

a.4.3 – Divisão de Transportes e Serviços;

a.4.4 – Divisão de Finanças;

b) Pró-Reitoria de Ensino:

b.1 – Coordenadoria de Graduação;

b.2 – Coordenadoria de Pós-Graduação;

b.3 – Coordenadoria de Ensino Fundamental e Médio;

c) Pró-Reitoria de Pesquisa:

c.1 – Coordenadoria de Apoio à Pesquisa e Intercâmbio Técnico-Científico;

c.2 – Coordenadoria de Acompanhamento, Controle e Aplicação de Projetos;

d) Pró-Reitoria de Extensão:

d.1 – Coordenadoria de Extensão Comunitária;

d.2 – Coordenadoria de Esportes, Lazer e Cultura;

d.3 – Coordenadoria de Apoio ao Estudante;

V – unidades universitárias:

a) unidades colegiadas de deliberação: Conselhos Departamentais;

b) unidades de execução:

b.1 – Centro de Ciências Humanas:

b.1.1 – Colegiados de Coordenação Didática;

b.1.2 – Departamentos;

b.2 – Centro de Ciências Sociais Aplicadas:

b.2.1 – Colegiados de Coordenação Didática;

b.2.2 – Departamentos;

b.3 – Centro de Ciências Biológicas e da Saúde:

b.3.1 – Colegiados de Coordenação Didática;

b.3.2 – Departamentos;

b.4 – Centro de Ensino Médio e Fundamental;

VI – unidades suplementares:

a) Diretoria de Desenvolvimento de Recursos Humanos:

a.1 – Divisão de Recrutamento e Seleção;

a.2 – Divisão de Treinamento e Desenvolvimento de Pessoal;

a.3 – Divisão de Avaliação de Desempenho;

b) Diretoria de Documentação e Informações:

b.1 – Biblioteca Central:

b.1.1 – Serviços Setoriais;

b.2 – Divisão de Pesquisa e Documentação Regional;

b.3 – Divisão de Tradições Mineiras:

b.3.1 – Museu Histórico Regional;

c) Hospital Universitário:

c.1 – Diretoria-Geral do Hospital:

c.1.1 – Divisão de Assistência Médica:

c.1.1.1 – Serviço de Atendimento Médico e Estatística – SAME -;

c.1.1.2 – Serviço de Nutrição e Dietética;

c.1.1.3 – Serviço de Farmácia;

c.1.1.4 – Serviço de Radiologia;

c.1.2 – Policlínica:

c.1.2.1 – Serviço de Apoio Administrativo;

c.1.2.2 – Serviço de Atendimento Médico;

c.1.2.3 – Serviço Laboratorial;

c.1.2.4 – Serviço de Radiologia;

c.1.3 – Divisão Ambulatorial de Especialidades;

c.1.4 – Divisão Clínica:

c.1.4.1 – Serviço Geral de Adultos;

c.1.4.2 – Serviço Geral de Crianças;

c.1.4.3 – Serviço Cirúrgico;

c.1.5 – Divisão de Obstetrícia:

c.1.5.1 – Serviço de Maternidade;

c.1.6 – Divisão de CTI;

c.1.7 – Divisão de Pronto-Socorro;

c.1.8 – Divisão de Enfermagem;

c.2 – Diretoria Administrativa:

c.2.1 – Serviço de Pessoal;

c.2.2 – Serviço de Patrimônio e de Manutenção;

c.2.3 – Serviço de Recepção;

c.2.4 – Serviço de Faturamento;

c.2.5 – Serviço de Conservação;

c.2.6 – Serviço de Almoxarifado.

(Alínea com redação dada pelo art. 2º da Lei nº 12.648, de 22/10/1997.)

d) Imprensa Universitária:

d.1 – Divisão de Apoio Administrativo;

d.2 – Divisão Gráfica.

SEÇÃO I

DOS ÓRGÃOS COLEGIADOS SUPERIORES

Art. 6º – O Conselho Universitário é o órgão máximo de deliberação da Universidade, incumbindo-se da definição da política geral da Autarquia nos planos acadêmico, administrativo, financeiro, patrimonial e disciplinar.

Parágrafo único – Na composição do Conselho Universitário, será garantida a participação de, no mínimo, 1 (um) representante do corpo docente, 1 (um) representante do corpo discente e 1 (um) representante do corpo técnico-administrativo da UNIMONTES, todos eleitos por seus pares.

Art. 7º – O Conselho de Ensino, Pesquisa e Extensão é o órgão técnico superior de deliberação e supervisão, em matéria de ensino, pesquisa e extensão, cabendo, de suas decisões, recurso ao Conselho Universitário da UNIMONTES.

Art. 8º – O Conselho de Curadores é o órgão de fiscalização orçamentária, econômica e financeira da Universidade.

Parágrafo único – Na composição do Conselho Curador, será observado o disposto no parágrafo único do art. 6º.

Art. 9º – A competência, a composição e as normas de funcionamento dos órgãos colegiados previstos nesta seção serão estabelecidas no estatuto da Autarquia, a ser aprovado pelo Governador do Estado, em decreto.

SEÇÃO II

DA UNIDADE DE DIREÇÃO SUPERIOR

Art. 10 – À Reitoria, unidade de direção superior da UNIMONTES, compete supervisionar e controlar a realização das atividades básicas da Universidade e desenvolver política institucional que assegure a autonomia didático-científica e administrativa, incluída a gestão financeira, patrimonial e disciplinar, na forma das Constituições da República e do Estado e do estatuto da Universidade.

Art. 11 – A nomeação do Reitor e do Vice-Reitor da Universidade Estadual de Montes Claros – UNIMONTES –, bem como dos Diretores de suas unidades universitárias, obedecerá ao seguinte:

I – o Reitor e o Vice-Reitor serão escolhidos por colégio eleitoral, em eleição direta, por escrutínio secreto, entre professores que integrem o quadro da UNIMONTES por mais de 5 (cinco) anos e serão nomeados pelo Governador do Estado, a partir de lista tríplice composta pelos nomes dos candidatos mais votados para cada cargo;

II – a eleição se fará para mandato de 4 (quatro) anos, permitida uma recondução;

III – compõem o colégio eleitoral o corpo docente, o discente e o técnico-administrativo da entidade, e seus votos têm o peso de 70% (setenta por cento), 15% (quinze por cento) e 15% (quinze por cento), respectivamente;

IV – a nomeação, pelo Reitor, dos Diretores das unidades observará, no que couber, além do estabelecido nos incisos anteriores, o disposto no estatuto da Universidade;

V – a eleição dos Diretores das Unidades será realizada no prazo de 30 (trinta) dias contados da posse do Reitor e do Vice-Reitor, nos termos desta lei.

(Artigo com redação dada pelo art. 1º da Lei nº 12.154, de 21/5/1996.)

SEÇÃO III

DAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS DA UNIVERSIDADE

Art. 12 – A competência e a descrição das unidades administrativas previstas nos incisos III.a a VI.d.2 do art. 5º desta lei serão estabelecidas no estatuto da Universidade.

SUBSEÇÃO I

DAS PRÓ-REITORIAS

Art. 13 – As Pró-Reitorias de Ensino, de Pesquisa, de Extensão e de Planejamento, Administração e Finanças são unidades de planejamento, coordenação e execução subordinadas à Reitoria da Universidade.

§ 1º – Os titulares das Pró-Reitorias serão escolhidos, nomeados e empossados pelo Reitor, entre pessoas qualificadas para o exercício das funções.

(Parágrafo vetado pelo Governador. Veto rejeitado pela ALMG em 19/10/1994.)

§ 2º – Os ocupantes dos cargos referidos neste artigo deverão pertencer ao corpo docente da Autarquia.

SUBSEÇÃO II

DAS UNIDADES ACADÊMICAS DE DELIBERAÇÃO E EXECUÇÃO

Art. 14 – Os Centros são unidades acadêmicas integradas por Departamentos afins, aos quais incumbe coordenar, entre outras, as atividades ligadas à oferta de cursos pela Universidade.

§ 1º – Cada Centro terá um Conselho Departamental constituído por representantes dos Departamentos que o compõem.

§ 2º – A coordenação didática de cada curso da Universidade ficará a cargo de Colegiado, constituído de representantes dos Departamentos que participem do respectivo ensino.

Art. 15 – O Diretor de Centro será escolhido pelo Reitor entre os indicados em lista tríplice elaborada por colégio eleitoral a ser definido no estatuto da Universidade.

Parágrafo único – O cargo previsto neste artigo deverá ser ocupado por professor do respectivo Centro.

Art. 16 – O Departamento é a menor fração da estrutura universitária, para todos os efeitos de organização administrativa, didático-científica e de distribuição de pessoal, e se constitui de disciplinas afins.

Art. 17 – O Departamento terá um Chefe nomeado pelo Reitor e eleito por seus membros, em escrutínio secreto e por maioria simples.

Art. 18 – As unidades suplementares auxiliam as demais unidades da estrutura orgânica da Universidade na realização das atividades de ensino, pesquisa e extensão.

CAPÍTULO IV

DO PATRIMÔNIO E DA RECEITA

Art. 19 – Constituem patrimônio da UNIMONTES:

I – o acervo de bens móveis e imóveis, ações, direitos e outros valores:

a) de que é proprietária;

b) que lhe forem destinados pelo Estado;

c) que vier a adquirir;

II – doações e legados de pessoas físicas ou jurídicas, nacionais, internacionais ou estrangeiras, públicas ou privadas.

Art. 20 – Constituem receita da Autarquia:

I – dotações consignadas em orçamento da União, do Estado ou de municípios ou resultantes de fundos ou programas especiais;

II – auxílios ou subvenções de poderes, órgãos ou entidades públicas ou privadas, nacionais, internacionais ou estrangeiras;

III – recursos que lhe forem destinados;

IV – rendas auferidas com a prestação de serviços a terceiros;

V – rendas de qualquer natureza;

VI – taxas.

CAPÍTULO V

DO PESSOAL

(Vide art. 38 da Lei nº 11.660, de 2/12/1994.)

Art. 21 – O regime jurídico dos servidores da Autarquia é o referido no parágrafo único do art. 1º da Lei nº 10.254, de 20 de julho de 1990.

Art. 22 – O Anexo XXXVI da Lei nº 10.623, de 16 de janeiro de 1992, fica substituído pelo Anexo I desta lei.

Art. 23 – (Revogado pelo art. 27 da Lei Delegada nº 175, de 26/1/2007.)

Dispositivo revogado:

“Art. 23 – Ficam criados, no Quadro Específico de Provimento em Comissão da UNIMONTES, os cargos constantes no Anexo II desta lei, destinados à sua estrutura intermediária.

§ 1º – O vencimento dos cargos criados neste artigo é calculado de acordo com o disposto no art. 3º da Lei nº 10.623, de 16 de janeiro de 1992, e na legislação complementar, com base no correspondente fator de ajustamento indicado no Anexo II desta lei.

§ 2º – O servidor ocupante de cargo e provimento em comissão poderá optar pela remuneração do cargo efetivo ou da função pública de que seja detentor, acrescida de 20% (vinte por cento) do valor do vencimento básico do cargo em comissão.”

Art. 24 – Ficam criados, no Quadro de Pessoal da UNIMONTES, os cargos de provimento efetivo constantes nos Anexos III e IV desta lei, destinados à implantação e à consolidação de sua estrutura orgânica.

§ 1º – O quantitativo geral dos Anexos III e IV não inclui cargos previstos como resultantes das transformações de que tratam o inciso I e os §§ 1º e 3º do art. 7º da Lei nº 10.254, de 20 de julho de 1990.

§ 2º – Fica autorizada a prorrogação dos contratos de direito administrativo firmados com o Hospital Universitário da UNIMONTES até o provimento dos cargos efetivos na referida unidade, pelo prazo máximo de 6 (seis) meses, respeitados os quantitativos e os termos em vigor, com o objetivo de se garantir a continuação dos serviços prestados pelo Hospital.

Art. 25 – A investidura em cargo de provimento efetivo depende de aprovação prévia em concurso público de provas e títulos.

§ 1º – Os portadores de títulos de Mestre ou de Doutor, com dedicação exclusiva, receberão um adicional com valor correspondente a 40% (quarenta por cento) do vencimento básico.

(Parágrafo com redação dada pelo art. 6º da Lei nº 17.988, de 30/12/2008.)

(Vide inciso II do art. 18 da Lei nº 20.336, de 2/8/2012.)

§ 2º – A regulamentação e a realização dos concursos públicos para os cargos da UNIMONTES serão de competência da Universidade, mediante autorização do Conselho Universitário.

Art. 26 – (Revogado pelo inciso III do art. 22 da Lei nº 24.805, de 11/6/2024.)

Dispositivo revogado:

“Art. 26 –A Universidade poderá contratar, sob a forma de contrato de direito administrativo, professor visitante, especialista de notória competência ou docente portador de título de pós-graduação "stricto sensu", para participação em projetos acadêmicos de relevante interesse, caso em que o servidor não será considerado servidor público.

§ 1º – A contratação prevista neste artigo terá duração máxima de 2 (dois) anos, podendo ser prorrogada por igual período, em casos devidamente justificados e aprovados pelo Conselho Universitário.

§ 2º – O professor visitante terá vencimento correspondente ao de cargo de professor efetivo.”

CAPÍTULO VI

DISPOSIÇÕES TRANSITÓRIAS E FINAIS

Art. 27 – A UNIMONTES poderá celebrar convênios com o Estado e municípios da região, tendo em vista o desenvolvimento de programas comuns e a utilização de dependências e instalações físicas necessárias às suas atividades.

Art. 28 – A Universidade realizará programas de ensino, pesquisa e extensão com entidades conveniadas, atendendo às necessidades do desenvolvimento regional.

Art. 29 – A Universidade do Estado de Minas Gerais – UEMG – e a UNIMONTES deverão criar mecanismos para proporcionar aos seus diplomandos estágio profissional obrigatório em entidades públicas ou privadas.

Parágrafo único – Os estágios deverão atender a demandas relevantes da comunidade.

Art. 30 – O corpo discente terá representação, a ser definida no estatuto da Universidade, em todos os órgãos colegiados que a integram.

Parágrafo único – São órgãos de representação estudantil:

I – o Diretório Central dos Estudantes – DCE -;

II – os Diretórios Acadêmicos de cada Centro da instituição.

Art. 31 – O Hospital Regional Clemente Faria, da Fundação Hospitalar do Estado de Minas Gerais – FHEMIG –, com sede em Montes Claros, fica incorporado à UNIMONTES, com a denominação de Hospital Universitário Clemente Faria.

§ 1º – Vetado.

§ 2º – Vetado.

(Vide art. 38 da Lei nº 11.660, de 2/12/1994.)

Art. 32 – O Hospital Universitário Clemente Faria manterá o ensino médico, a pesquisa clínica e a assistência à população carente do Norte de Minas.

Art. 33 – Para atender às despesas decorrentes da aplicação desta lei, fica o Poder Executivo autorizado a abrir crédito especial de CR$542.822.161,10 (quinhentos e quarenta e dois milhões oitocentos e vinte e dois mil cento e sessenta e um cruzeiros reais e dez centavos), observado o disposto no art. 43 da Lei nº 4.320, de 17 de março de 1964.

Art. 34 – Esta lei entra em vigor na data de sua publicação.

Art. 35 – Revogam-se as disposições em contrário.

Dada no Palácio da Liberdade, em Belo Horizonte, aos 13 de julho de 1994.

HÉLIO GARCIA

Evandro de Pádua Abreu

Antônio Augusto Junho Anastasia

José Afonso Bicalho Beltrão da Silva

Ana Luiza Machado Pinheiro

Kildare Gonçalves Carvalho

ANEXO I

(a que se refere o art. 22 da Lei nº 11.517, de 13 de julho de 1994)

ANEXO XXXVI

(a que se refere o art. 2º da Lei nº 10.623, de 16 de janeiro de 1992)

Universidade Estadual de Montes Claros – UNIMONTES

Unidade Administrativa	Denominação do Cargo	Nº de Cargos	Fator de Ajustam.
Reitoria	Reitor	01	1,4254
	Vice-Reitor	01	1,2000
Auditoria	Auditor-Chefe	01	0,9000
Gabinete	Chefe de Gabinete	01	0,9000
Assessoria Jurídica	Assessor-Chefe	01	0,9000
Assessoria de Comunicação	Assessor-Chefe	01	0,9000
Secretaria-Geral	Secretário-Geral	01	0,9000
Pró-Reitoria de Planejamento, Administração e Finanças	Pró-Reitor	01	1,0699
Pró-Reitoria de Ensino	Pró-Reitor	01	1,0689
Pró-Reitoria de Pesquisa	Pró-Reitor	01	1,0689
Pró-Reitoria de Extensão	Pró-Reitor	01	1,0689
Centro de Ciências Humanas	Diretor de Centro	01	1,0000
Centro de Ciências Sociais Aplicadas	Diretor de Centro	01	1,0000
Centro de Ciências Biológicas e da Saúde	Diretor de Centro	01	1,0000
Centro de Ensino Médio e Fundamental	Diretor de Centro	01	1,0000
Diretoria de Desenvolvimento de Recursos Humanos	Diretor	01	1,0000
Diretoria de Documentação e Informações	Diretor	01	1,0000
Hospital Universitário	Diretor de Hospital	01	1,0000
Imprensa Universitária	Coordenador de Imprensa	01	1,0000

(Vide art. 34 da Lei nº 11.660, de 2/12/1994.)

(Vide art. 3º da Lei nº 12.648, de 22/10/1997.)

ANEXO II

(a que se refere o art. 23 da Lei nº 11.517, de 13 de julho de 1994)

UNIVERSIDADE ESTADUAL DE MONTES CLAROS – UNIMONTES

CARGOS EM COMISSÃO DE CHEFIA INTERMEDIÁRIA

DENOMINAÇÃO	Nº DE CARGOS	RECRUTAMENTO		FATOR DE AJUSTAM.
AMPLO	LIMITADO
Coordenador	13	–	13	0,9000
Chefe de Departamento	25	–	25	0,7771
Chefe de Divisão	20	–	20	0,6542
Chefe de Serviço	20	–	20	0,4817

(Vide art. 34 da Lei nº 11.660, de 2/12/1994.)

ANEXO III

(a que se refere o art. 24 da Lei nº 11.517, de 13 de julho de 1994)

UNIVERSIDADE ESTADUAL DE MONTES CLAROS – UNIMONTES

QUADRO DE PESSOAL DO MAGISTÉRIO

DENOMINAÇÃO DO CARGO	Nº DE CARGOS	SEGMENTO	NÍVEL
Prof. Assistente	209	Pós-Graduação	I
Prof. Adjunto	81	Pós-Graduação	II
Prof. Titular	44	Pós-Graduação	III

ANEXO IV

(a que se refere o art. 24 da Lei nº 11.517, de 13 de julho de 1994)

UNIVERSIDADE ESTADUAL DE MONTES CLAROS – UNIMONTES

QUADRO DE PESSOAL

DENOMINAÇÃO DO CARGO	Nº DE CARGOS	SEGMENTO	NÍVEL
Ajudante de Serviços Gerais I	152	Elementar	I
Bombeiro	03	Elementar	II
Eletricista	03
Pedreiro	01
Motorista	02	Elementar	II
Telefonista	11	1º Grau	III
Contínuo	07	1º Grau	III
Digitador	11
Agente Administrativo I	36
Operador de Computador	11
Datilógrafo	37
Auxiliar de Enfermagem	97	1º Grau	III
Atendente de Ambulatório	11
Atendente de RX	02
Auxiliar de Laboratório I	03
Agente Administrativo II	65	2º Grau	V
Almoxarife	02
Auxiliar Adm. de Patrimônio	02
Auxiliar de Biblioteca	27
Técnico de Manutenção	01	2º Grau	V
Programador de Computador	32
Técnico de Contabilidade	05
Técnico de Enfermagem	69	2º Grau	V
Técnico de RX	08
Técnico de Laboratório	02
Auxiliar de Laboratório II	03
Advogado	01	Superior	VI a X
Contador	07
Administrador	10
Pedagogo	10
Analista de Sistemas	10
Secretário/Auxiliares Pró-Reitoria	05
Bioquímico	05	Superior	VI a X
Enfermeiro	09
Nutricionista	01
Farmacêutico	01
Psicólogo	02
Médico	15
Economista	04	Superior	VI a X
Sociólogo	03
Bibliotecário	07

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Data da última atualização: 12/6/2024.